Лайфхаки для гиков

Привет! Снова на связи Петр Коробейников, техлид серисов Redis и RabbitMQ в #CloudMTS.
Сегодня мы поговорим о самой главной составляющей Developer Experience (DX) — локальном окружении разработчика. Вернее о том, как сделать так, чтобы оно разворачивалось быстро и автоматизированно, а еще было единообразным у всех участников команды.

Я поделюсь нашими подходами и укажу на некоторые особенности, которые могут быть специфичны для разработки облачных сервисов. В этой статье я не буду касаться вопросов реализации — у каждого она может быть своя. Но, думаю, сам подход будет полезен многим.

Зачем нужно типовое локальное окружение для разработчика — объяснять не нужно. Просто вспомните ваш технический онбординг. Чаще всего вместо него вам предлагается проштудировать некоторое количество недописанных статей в конфлюенсе, из которых мало что можно было понять.

Есть одно убеждение, которое сделало многих людей несчастными, но они даже не подозревают об этом. Эта желание быть хорошим. В отличие от кучи других убеждений, которые не скрывают, что добавляют в жизни проблем, это выглядит белым и пушистым. Если ты «хороший человек», то этим можно гордиться. На самом деле — это повод всерьез забеспокоиться.

В этой статье я расскажу, как создать принт-сервер из старого неттопа. Зачем нужен принт-сервер? Предположим, у вас есть принтер, который находится в кабинете или квартире, и вам необходимо обеспечить доступ к нему всем пользователям в этом помещении (офисе, квартире). Если принтер имеет Ethernet или Wi-Fi возможности, вы можете подключить его к сети стандартным способом. Однако, если принтер поддерживает только USB или даже LPT порт, в этом случае требуется использовать принт-сервер.

Хобби коллег очень многогранны. Сегодня расскажем об ИТ-шном подходе к выращиванию арбузов в регионе, где, казалось бы, нормально вызревать они не должны. Наш девопс, Игорь Иванов, объединил системный подход к сбору информации и комплектующие с AliExpress и из магазинов для садоводов, и уже не первый год собирает отличный урожай. 

Своеобразная “инструкцию для начинающих” получилась довольно объемной. Мы  разделили ее на две части: в первой автор разбирает теоретические основы, а во второй переходит к практике.

Осторожно, много фото!

Привет, Хабр! Мы много разговариваем про найм, и решили запустить новую рубрику — разбор резюме. В ней наши профессиональные HR, которые регулярно просматривают сотни резюме, будут смотреть на присланные CV специалистов и советовать, что в них можно улучшить. Делать мы это будем именно с точки зрения HR-специалистов: они расскажут, что именно их бы оттолкнуло, а что — привлекло. Начнем с резюме бэкендера и дальше пойдем по другим профессиям.

Казалось бы, все уже привыкли к удалёнке. Но по своему опыту наблюдаем, что кандидаты до сих пор задают много вопросов по этому формату, а проблема баланса работы и отдыха у сотрудников по-прежнему остаётся актуальной. 

85% Нетологии работает дистанционно. Команда раскидана по всему свету: от Аргентины и Шри-Ланки до Сибири и Объединённых Арабских Эмиратов. Мы знаем, как просто бывает уйти в работу с головой, когда работаешь удалённо. Например, резко переезжаешь в другую страну, в которой нет социальных связей, и тот самый баланс может незаметно нарушиться. Есть большой риск плавно превратиться в трудоголика. 

Мы провели большой опрос сотрудников и руководителей, попросили их поделиться своим опытом дистанционной работы. Многие из выводов в этой статье были сделаны путём многочисленных проб и ошибок — тем ценнее они от этого. Делимся нетривиальными рекомендациями и подсвечиваем неочевидные моменты по удалёнке — как оставаться живым человеком, а не просто говорящей головой в Zoom. Велкам под кат.

Нередко руководители, особенно молодые, оказываются завалены делами, большими и маленькими. Один эпик, второй, третий, договориться с другой командой, поговорить с руководителем, зафиксировать последние соглашения, написать текст вакансии, согласовать ставки, согласовать бюджет на обучение, обсудить с Васей блокеры по задаче, что-то часто начала админка 403 отдавать, где-то просадка по метрикам… На это всё накладываются проблемы вне работы. 

Вроде бы понятно, что́ нужно сделать — настроить процессы, разгрести дела, чтобы не было этих завалов. Но возникает проблема курицы и яйца: чтобы разобрать завалы, нужно время, а оно всё уходит на решение бесконечных текущих задач. 

Что же делать? Как снять эту боль?

Thinkpad T480 с i5 8350U троттлит в своей стоковой комплектации, я провёл несколько тестов с разными вариантами охлаждения процессора этого ноутбука, и детально сравнил результаты в этом гайде. Он будет полезен не только для владельцев T480, так как эти способы могут быть использованы и в других устройствах.

T480 выпускается в различных комплектациях, версия с i5 8350u без дискретной видеокарты имеет радиатор с одной медной трубкой, он справа на фотографии. Версия ноутбука с процессором i7 8550U и дискретной видеокартой mx150 имеет радиатор с двумя медными трубками и область для GPU.

Ничто не мешает поставить большой радиатор в ноутбук без дискретной видеокарты, чтобы значительно понизить температуру процессора. Я купил радиатор с двумя медными трубками на Aliexpress за 26$ (2100 рублей на момент написания статьи).
Маленький радиатор весит 69 грамм, большой 93.

Есть счастливые люди, у которых с общением нет проблем, и все остальные. Если вам страшно знакомиться с новыми людьми, неудобно задавать вопросы, даже когда это необходимо, или сложно настаивать на своем, посмотрите эту статью.

Описание интересной идеи визуализации контроля за техническими системами со многими параметрами.

Минимпример реализации этой идеи для управления и контроля за выходными радиолампами в аудио-усилителе.

И заодно про радиолампы, ламповые усилители, религию Hi-Fi и Hi-End.

Привет! Меня зовут Анастасия, в Neoflex я за восемь лет прошла путь от младшего специалиста по тестированию до заместителя руководителя бизнес-направления. На каждом этапе было много энергии, амбиций, желания расти. Но в один момент потенциал и амбиции едва не стали причиной ухода из компании. Я обнаружила, что не могу проявить себя в Neoflex, как делала это раньше. Я страдала, потеряв себя за рутиной, бесконечным повторением задач.

Эта статья о том, как работа с HR-коучем помогла мне преодолеть этот блок и реализоваться внутри компании. Заходите под кат, если хотите разобраться, как преодолеть трудные периоды в карьере, остаться ценным сотрудником, обрести новые смыслы, вдохновение и реализовать свой потенциал с пользой для себя, компании и коллег. 

Готовьтесь

Решил, что будет хорошей идеей поразмышлять о том какие маркеры могут помочь в ответе на вопрос:

— В моей базе знаний я делаю все правильно или у меня есть какие‑то существенные проблемы и недостатки?

Рассуждения хоть и субъективные, но они написаны достаточно абстрактно, чтобы всяк читающий смог примерить мысли из статьи на себя и перенести вынесенную пользу на свою уникальную, персонализированную базу знаний и свой рабочий процесс.

Вам знакомо чувство, что все время приходится себя сдерживать? Не говорить того, что думаете. Не привлекать к себе внимания. Все время учитывать чужие интересы. Все время поворачиваться к людям своей «солнечной стороной» и убирать в тень ту часть, которая может им не понравится. Быть хорошим, удобным, но не до конца живым и настоящим — знакомо вам это? Так как перестать притворяться и начать жить?

Изначально, я все идеи и мысли писал в блокноте, так как боялся потерять какую-либо мысль из головы, а вдруг она понадобится?

В последние годы службы доставки еды, промтоваров и стройматериалов шагнули далеко за город. В Подмосковье даже в отдаленных деревнях на дорогах появились фургончики со знакомыми логотипами. Если нет своего автотранспорта, доставка — это просто спасение (хоть это и губит местный мелкий бизнес).

Однако часто при заказе нужно указать точный адрес. Поговорим о том, как добавить свой дачный домик на карту.

Норвегия активно нанимала IT-специалистов из-за рубежа с начала девяностых до конца две тысячи десятых, но теперь окно возможностей закрылось. IT-рынок здесь небольшой, и на должности предпочитают нанимать местных специалистов. Герой нашей статьи сумел переехать сюда, успев поймать конец периода найма из-за рубежа, благодаря достаточно редкой на то время специализации. Он расскажет, почему выбрал именно эту страну, как здесь живется приезжему и что здесь необычного: от налогов до обучения в автошколе. Передаю ему слово.