Výkonná ředitelka
Christa Quarles je výkonnou ředitelkou a členkou představenstva společnosti Corel. Christa, která do společnosti Corel přišla v roce 2020, je zkušenou manažerkou a má více než 20 let zkušeností s vedením společností i finančních a provozních iniciativ. Jako výkonná ředitelka společnosti OpenTable stála v čele transformačních změn a úspěšně vedla přechod této společnosti ke cloudovým řešením pro malé firmy a zajistila jí výrazný nárůst napříč globálními operacemi. Christa v nedávné době pracovala také na pozici provozního partnera ve společnosti Advent International. Před působením ve společnosti OpenTable zastávala pozici obchodní ředitelky společnosti Nextdoor, která nabízí řešení pro propojování místních komunit a malých firem. V minulosti také působila jako viceprezidentka oddělení interaktivních her společnosti The Walt Disney Company a dovedla společnost Disney Interactive k ziskovosti. Christa také zastávala pozici finanční ředitelky ve společnosti Playdom, kterou později získala společnost Disney. Předtím byla ve společnosti Thomas Weisel Partners LLC (nyní Stifel Financial) partnerkou pro Equity Research se zaměřením na internetový sektor.
Christa je také členkou představenstva společností Affirm a Kimberly-Clark. Získala bakalářský titul z ekonomie a německých studií na Carnegie Mellon University a titul MBA z Harvard Business School.
Vedoucí právního oddělení
Connie Chen působí jako vedoucí právního oddělení společnosti Corel a dohlíží na veškeré právní záležitosti a dodržování právních předpisů po celém světě. Během své kariéry spolupracovala s řadou růstových a technologických společností a má rozsáhlé zkušenosti se strukturováním transakcí, poradenstvím v oblasti produktů, soudními spory, fúzemi a akvizicemi a regulační problematikou. Je pověstná tím, že umí vybudovat vysoce výkonné týmy, a také svým systémovým myšlením a strukturovaným přístupem.
Connie nastoupila do společnosti Corel v roce 2021. Dříve působila jako hlavní právní poradkyně a viceprezidentka pro právní záležitosti a rozvoj podnikání ve společnosti OpenTable, kde vedla globální týmy v oblasti prevence podvodů, vyhodnocování rizik, dodržování předpisů a rozvoje podnikání. Před svým působením ve společnosti OpenTable pracovala Connie sedm let v advokátní kanceláři Latham & Watkins LLP, kde poskytovala poradenství veřejným i soukromým společnostem, firmám rizikového a rozvojového kapitálu, investičním bankám a fondům soukromého kapitálu v širokém spektru záležitostí, včetně IPO a dalších finančních transakcí, fúzí a akvizic, správy a řízení společností, zaměstnaneckých výhod, duševního vlastnictví a dodržování předpisů SEC.
Connie je držitelkou titulu JD ze Stanford Law School, bakalářského titulu v oboru Symbolic Systems a bakalářského titulu v oboru ekonomie ze Stanfordovy univerzity. Connie, která hovoří mandarínskou čínštinou a kvalifikovala se na bostonský maraton, byla uvedena v seznamu vlivných žen San Francisco Business Times pro rok 2016.
Vedoucí marketingového oddělení
Michelle Chiantera je vedoucí marketingového oddělení společnosti Corel a řídí marketingové strategie a realizace po celém světě. Michelle a její tým podporují iniciativy go-to-market, které zajišťují růst celého softwarového portfolia společnosti, a to se zaměřením na segmentaci, zapojení a vášeň pro poznávání a potěšení zákazníků.
Před nástupem do společnosti Corel zastávala Michelle funkci viceprezidentky oddělení Americas Growth Marketing a Global Partner, Segments and Industries ve společnosti Cisco, kde vedla marketingový tým odpovědný za zvyšování podílu na trhu a urychlování růstu společnosti Cisco. Michelle budovala svou kariéru ve společnosti Cisco více než 20 let a v rámci marketingové organizace této společnosti prošla řadou pozic jak v terénu, tak i v oblasti korporátního marketingu, a zastávala pozice viceprezidentky pro globální partnerský marketing a ředitelky pro partnerský marketing v rámci Ameriky.
Michelle je známá podporou rozmanitosti mezi pracovníky a odhodláním vychovávat a rozvíjet budoucí vůdčí osobnosti v technologickém odvětví. Získala titul BBA z marketingu na Le Moyne College a žije v New Yorku s manželem, dcerou a milovaným psem.
Vedoucí oddělení lidských zdrojů
Scott Day jako vedoucí oddělení lidských zdrojů ve společnosti Corel klade důraz na flexibilitu a spolupráci, které umožňují budovat navzájem se podporující a vysoce výkonné týmy. Scott má téměř deset let zkušeností s výkonným vedením a prokázal své nadšení pro podporu organizačních změn, utváření kultury a zajišťování obchodních výsledků v rychlém a progresivním prostředí.
Scott přišel do společnosti Corel ze společnosti PayPal, kde působil jako viceprezident pro lidské zdroje, globální vývoj a prodej a vedl tým Center of Excellence zaměřený na analýzu lidských zdrojů, řízení změn a organizační návrhy. Jako výkonný viceprezident společnosti OpenTable pro lidské zdroje a kulturu hrál Scott důležitou roli při rozvoji globální strategie této společnosti v oblasti lidských zdrojů a byl zodpovědný za získávání talentů, programy odměn, možnosti vzdělávání a rozvoje a informační systémy v oblasti lidských zdrojů. Dříve zastával pozice vedoucího globální strategie získávání talentů a obchodních partnerů ve společnosti Airbnb a viceprezidenta pro lidské zdroje ve společnosti Yahoo. Scott sloužil jako důstojník americké námořní pěchoty a za svůj jedinečný přístup k vedení lidí dle vlastních slov vděčí především svému působení v armádě, kde skutečně poznal, jak důležitá je důvěra, odpovědnost a komunikace.
Scott získal bakalářský titul z angličtiny na Virginia Military Institute a titul MBA na Pepperdine Graziadio Business School. V současné době působí jako poradce společnosti Twic, poskytovatele wellness řešení pro zaměstnance, a společnosti PeopleTech Partners, sítě špičkových podnikatelů, kteří poskytují poradenské informace společnostem v rané fázi vývoje se zaměřením na nové a převratné technologie. Je také členem správní rady Peninsula School for Boys, progresivní nezávislé střední školy, která se zaměřuje na jedinečné akademické, vývojové, sociální a emocionální potřeby chlapců během jejich středoškolského studia. Ve volném čase hraje Scott na basovou kytaru v rockové kapele The Wood. Žije v San Mateu v Kalifornii se svou ženou, třemi syny a dvěma francouzskými buldočky.
Finanční ředitel
Brad Jewett je finančním ředitelem společnosti Corel a zodpovídá za řízení finančních aktivit a za oblast fúzí a akvizic. Nedávno se stal členem výkonného vedení společnosti Corel a má bohaté zkušenosti v oblasti financí a vyhodnocování rizik. Předtím působil jako finanční ředitel společnosti OpenLink Financial, kde úspěšně posílil kapitálovou strukturu a umožnil této společnosti přejít z regionálního na globální provozní model. Tato strategie umožnila společnosti OpenLink expandovat a pevně se usadit na stávajících i nových trzích, včetně zavedení nového cloudového řešení.
Brad implementoval a vedl programy řízení podnikových rizik ve společnostech Microsoft a BMC Software a poskytoval představenstvům obou společností informace o nejvýznamnějších rizicích, kterým jejich organizace čelí. Jako finanční ředitel obchodní jednotky řídil podnik s obratem 1 miliardy dolarů a také pomáhal společnosti BMC Software s přechodem z firmy kótované na burze NASDAQ na soukromou organizaci. Brad získal titul MBA v oboru financí na Vanderbilt University – Owen Graduate School of Management a titul BBA na University of Texas v Austinu.
Obchodní ředitelka
Andrea Johnston je obchodní ředitelkou společnosti Corel a řídí globální prodejní iniciativy. Andrea a její týmy se vždy snaží poskytovat zákazníkům výjimečné zážitky a nabízet lidem nástroje, které potřebují k rozvoji, zajišťují digitální platformu společnosti Corel, podporují úspěchy zákazníků a obsluhují rozsáhlou síť obchodních partnerů společnosti po celém světě. Je známá svou vášní pro budování špičkových týmů a technologií a hraje klíčovou roli při utváření zákaznických prostředí a dalším vývoji nabídek společnosti Corel v oblasti cloudových řešení.
Andrea do společnosti nastoupila v roce 2021. Předtím zastávala pozici provozní ředitelky ve společnosti OpenTable, kde byla zodpovědná za globální B2B funkce podporující 60 000 zákazníků a pomáhala řídit přechod společnosti na cloudová řešení. Před nástupem do společnosti OpenTable zastávala Andrea pozici viceprezidentky pro rozvoj podnikání a e-commerce ve společnosti Inertia Beverage Group (Wine Direct) a pracovala v technologickém a zdravotnickém sektoru.
Andrea získala titul MBA na University of Southern California – Marshall School of Business, titul MPH v oboru International Health na Columbia University a bakalářský titul na Vassar College.
Ředitel pro technologie a produkty
Prashant Ketkar působí jako technologický a produktový ředitel a řídí produktové a technické operace společnosti, které podporují trvalý rozvoj a transformaci produktového portfolia společnosti Corel.
Prashant má více než dvacetileté zkušenosti s vytvářením a řízením softwarových produktů a cloudových služeb. V poslední době působil jako hlavní viceprezident (SVP) pro produkty a technická řešení ve společnosti Resolve Systems a na pozici EIR (Entrepreneur in Residence) ve společnosti Madrona Venture Labs, kde rozvíjel nápady v oblasti automatizace a robotizace procesů. Předtím zastával pozici viceprezidenta pro produkty ve společnosti Evident.io, a to až do její akvizice společností Palo Alto Networks v roce 2018. Prashant pracoval jako viceprezident pro vývoj ve společnosti Oracle, kde vedl výzkumné a vývojové operace v Seattlu a vedl úsilí v oblasti veřejné cloudové infrastruktury. Byl také vedoucím produktovým manažerem pro Azure ve společnosti Microsoft, kde odpovídal za základní služby infrastruktury vedoucí k uvedení platformy Azure na trh v roce 2009. Prashant působil také na produktových pozicích ve společnostech Sun Microsystems a Tata Elxsi.
Prashant získal bakalářský titul v oboru Electronics Engineering na University of Mumbai a titul MBA na Asian Institute of Management. Ve volném čase kutí ve své dílně nebo si užívá přírody při jízdě na kole a pěší turistice. Prashant žije v Seattlu se svou ženou, dvěma dcerami a otcem.