О компании «СофтТелематика»

Привет! Ты слышал что-то о телематических системах? Если нет, то не проблема — все расскажем:

Итак, кто мы и что делаем. «СофтТелематика» — российский разработчик интеллектуальных телематических систем и транспортно-логистических платформ. Мы являемся частью холдинга Национальные Телематические Системы.

Если кратко, то мы — команда первооткрывателей — разрабатываем решения, меняющие мир: 

  • технологии в области беспилотного транспорта
  • управление «умной» дорогой (Smart Roads)
  •  интеллектуальные транспортные системы
  • решения для “умного города” (Smart City)

Интересно, да? А теперь подробнее о направлениях, которыми мы занимаемся:

  • Мы делаем уникальные проекты. Много из того, что создается нашей командой, не имеет аналогов в России и в Мире.
  • Один из наших проектов "Платон" — это самая масштабная система взимания платы в мире по охвату территории и единственная система, программное обеспечение которой написано на open source.
  • Наши интеллектуальные системы управления дорожным движением и сервисы для мониторинга транзитных перевозок успешно внедряются как в России, так и в зарубежных странах (Индия, Индонезия, Китай).
  • Создаем системы управления дорожным движением и весогабаритного контроля, платформы управления логистикой и транспортом.
  • Разрабатываем и внедряем системы взимания платы на автомобильных дорогах классического барьерного типа и типа «Свободный поток» в России и других странах.

Создаём сервисы, которые собирают и обрабатывают телеметрию объектов дорожной инфраструктуры и бортовых устройств, встраиваемых в автомобили, для взаимодействия систем класса v2x.

Наша команда:

  • У нас раскрывают таланты, развиваются и растут разработчики, аналитики, тестировщики и девопсы - нас уже почти 150 человек, и мы не собираемся останавливаться.
  • Задачу открывать новые горизонты мы доверяем только лучшим - у нас сильная команда из специалистов уровня middle и senior.
  • Мы верим в наших ребят и стремимся, чтобы они развивались, набирали новые компетенции и росли вместе с компанией.

«СофтТелематика» не мечтает об инновациях, а создает их. Наша фишка и наш конек — интеллектуальные телематические решения - и в этом мы лучшие! 

Наш подход к работе:

  • Мы за человеческое общение. Если есть вопрос — задаем. Если есть проблема — решаем.
  • Мы против бюрократии, поэтому минимизировали количество скучных бумаг и долгих согласований, чтобы больше внимания уделить качеству работы.
  • Даже процесс отбора кандидатов мы упростили до 1 этапа. Не успеешь дочитать вакансию — и ты уже в команде :)
  • Разработку ведем в Jira, документы держим в Confluence, общаемся и кидаем мемы — в Telegram.

Коротко про технологии:

Микросервисы
Frontend: vue.js, angular.js
Backend: Ruby, Kotlin, Golang
Mobile: Kotlin, Swift, Dart/Flutter
БД - PostgreSQL, Mysql 
Для nosql - mongodb, для аналитики - clickhouse
Компьютерное зрение: C++, Python
.Net и Unity

Брокеры - Kafka и RabbitMQ
CI/CD: Gitlab СI, Docker, Kubernetes

Почему тебе еще у нас понравится:

  • даем выбор, во сколько начинать рабочий день (можно даже в 11);
  • мы легко идем навстречу и не против, если тебе нужно поработать из дома (хотя офис, кстати, удобно расположен — 5 минут от м.Савеловская);
  • мы заботимся о здоровье своих сотрудников — организуем спортивные секции и подключаем ДМС;
  • создаем комфорт на работе: для того, чтобы тебе было удобнее мы можем докупить необходимую технику и дать сим-карту; 
  • у нас нет «официоза» и дресскода;
  • вкладываемся в развитие: приглашаем лучших тренеров для обучения, организуем митапы, участвуем в конференциях;
  • внутри команды — общение на равных, все руководители открыты к диалогу;
  • умеем не только работать, но и хорошо отдыхать: мы делаем запоминающиеся корпоративы и классные неформальные мероприятия.

Чувствуешь, что тебе с нами по пути? Тогда пиши нам, дружная HR team обязательно поможет.

  • Екатерина HRD

Вакансии компании «СофтТелематика»

Оценки и отзывы сотрудников о компании «СофтТелематика»
Пока только 5 сотрудников дали оценку компании в 2022 году и 4 из них оставили комментарии. Для демонстрации полученной суммарной оценки нужно собрать минимум 25 оценок.
Награды компании
Откуда приходят в компанию
Сбер
3 сотрудника
ПРОГРЕСС
2 сотрудника
ЛАНИТ
2 сотрудника
БАРС Груп
2 сотрудника
В какие компании уходят
Сбер
3 сотрудника
Devino Telecom
3 сотрудника
Яндекс
2 сотрудника
Luxoft
2 сотрудника
X5 Group
2 сотрудника