Как стать автором
Обновить

Матрица компетенций: важный инструмент для мотивации команды

Время на прочтение7 мин
Количество просмотров36K

Всем привет!

Меня зовут Иван Антипин, я заместитель технического директора AGIMA. На рынке сложилась тяжелая ситуация: многие компании закрываются, а сработанные и крепкие команды распадаются под давлением обстоятельств. В этой статье расскажу об инструменте управления рисками — о матрице компетенций. Этот подход помогает распределять задачи с учетом балансировки нагрузки, избегать выгорания и неожиданной потери ключевых компетенций в команде. Текст написан на основе нашего с GeekBrains курса для тимлидов, по материалам лекции Ивана Михеева.

Читать далее
Всего голосов 36: ↑31 и ↓5+28
Комментарии12

Топ 10 навыков для продукт-менеджеров чтобы быть успешными

Время на прочтение9 мин
Количество просмотров4.1K

За каждым успешным продуктом стоит продукт-менеджер — человек, который без устали над ним работал и руководил командой по его разработке.

Роль продакт-менеджера — собрать группу людей, которую заботит конечный результат, а не процесс. Ему важно создать четкую структуру, где все кросс-функциональные команды понимают, куда компания движется и почему, какие стоят приоритеты и почему, чем можно пожертвовать, а чем нет, а также разруливать возникающие трудности и конфликты между разными подразделениями.

В этой статья я хочу поделиться своим опытом и рассказать о ключевых навыках, которыми должен обладать продукт-менеджер, чтобы запускать успешные продукты.

Читать далее
Всего голосов 7: ↑2 и ↓50
Комментарии2

Компетенции ИБ-специалиста

Время на прочтение4 мин
Количество просмотров3.7K

Рост количества кибератак и ежедневные сообщения об утечках персональных данных пользователей – это новые реалии информационного мира. Уберечь компании от этих проблем помогают эксперты по информационной безопасности (ИБ). Круг обязанностей коллег по устранению киберугроз широк, однако есть определенные компетенции, которые ценятся в этой сфере. В нашей статье подробно расскажем о навыках, которые пригодятся, если вы хотите начать карьеру или уже работает в сфере ИБ.

Читать далее
Всего голосов 2: ↑0 и ↓2-2
Комментарии1

Себе в 20 лет я бы посоветовал…

Время на прочтение2 мин
Количество просмотров7K

В преддверии Дня студента мы задали нашим коллегам вопрос: «А что вы бы посоветовали себе в 20 лет?». Делимся их ответами и немного скучаем по студенческим годам.

Всех, кто ещё грызёт гранит науки, поздравляем с праздником!

Читать далее
Всего голосов 4: ↑3 и ↓1+3
Комментарии25

Soft Skills продуктового дизайнера

Уровень сложностиПростой
Время на прочтение4 мин
Количество просмотров2K

Всем привет. Я Паша, старший продуктовый дизайнер. Помимо улучшения опыта я обучаю других людей и занимаюсь менторством. Я хотел бы открыть цикл статей на хабре. Меня часто спрашивают, как стать продуктовым дизайнером, поэтому начну с компетенций. А в этой статье поговорим про софты (мягкие навыки) или Soft Skills.

Одна из ценностей банка где я работаю саморазвитие и важно, чтобы сотрудник думал о росте своих навыков. Обычно оценивают скилы вместе с лидом и дальше строите ИПР (индивидуальный план развития). А спустя какое-то время, можно снова чекнуть навыки и увидеть прогресс. Для оценки используется классическая табличка, где напротив навыка ставится оценка от 0 - не знаю и не использую в работе, до 5 - экспертиза, обучаю.

Читать далее
Всего голосов 6: ↑2 и ↓40
Комментарии9

Опыт разработки требований к профессиональным качествам data scientist

Время на прочтение12 мин
Количество просмотров6.5K
Сегодня практически любой бизнес ощущает потребность в исследовании данных. Data science не воспринимается как нечто новое. Тем не менее, не для всех очевидно, каким должен быть нанимаемый специалист.

Данная статья написана не HR-специалистом, а дата сайнтистом, поэтому стилистика изложения весьма специфична, но в этом есть и преимущество – это взгляд изнутри, позволяющий понять, какие качества data scientist являются необходимыми для профессии, для того, чтобы компания могла положиться на такого человека.


Пролог


Пришло время, когда data science стартап вырос из пеленок — число задач для анализа возросло с непредвиденной скоростью, и эта скорость сразу же перестала компенсироваться автоматизацией. Стало очевидно, что нужны новые мозги в команду…

Как мне сначала казалось, человек требовался вполне определенный: всего лишь обычный дата-что-то-там… программист, аналитик, статистик. Так в чем же сложность составить список требований?

“В инженерном деле, если не знаете, что делаете — не стоит этого делать.”
Ричард Хэмминг

Подошел я к делу как обычно. Достал два листа бумаги. Один озаглавил «Технические навыки», другой — «Профессиональные качества». После этого возникло желание полезть на какой-нибудь ресурс, найти там пачку резюме, выписать списки качеств, выбрать те, что понравятся. Но что-то меня остановило. “Это не мой способ, — сказал я себе. — Я в этом не разбираюсь. Я разбираюсь в задачах..”
Читать дальше →
Всего голосов 10: ↑10 и ↓0+10
Комментарии22

Skills, Rules and Knowledge для IT-шника и человека

Время на прочтение5 мин
Количество просмотров5.7K
Inmates on a penal treadmill at Brixton prison in London, England, c. 1827. (C) Photos.com/Jupiterimages

В прошлый раз мы затронули такие проблемы образования как схоластический подход к обучению, а также немного поговорили о порочной практике тренинга навыков в ущерб получению знаний. Теперь настало время обсудить эти две фундаментальные категории более подробно и понять, в чём между ними принципиальная разница.
Читать дальше →
Всего голосов 15: ↑14 и ↓1+13
Комментарии6

52 Characteristics of Ideal Product Manager

Время на прочтение4 мин
Количество просмотров2.8K
A product manager is a key person who typically presents ready product solutions to the wide external world. To be considered a successful and professional product manager, you should have enough experience, enthusiasm and, of course, professional management skills, strong communication, and other essential abilities. Professional qualities help product management experts to competently manage, present, and bring the product to the market.

image
Read more →
Всего голосов 8: ↑8 и ↓0+8
Комментарии1

Удаленная работа в режиме full-time: с чего начать, если ты не senior

Время на прочтение5 мин
Количество просмотров36K
На сегодняшний день множество IT-компаний сталкиваются с проблемой поиска сотрудников в своем регионе. Все больше предложений на рынке труда связаны с возможностью работы вне офиса – удаленно.

Работа в режиме full-time remote предполагает, что работодатель и работник связаны четкими трудовыми обязательствами: контрактом или трудовым договором; чаще всего, определенным нормированным графиком работы, стабильной зарплатой, отпусками и прочими особенностями, которые зачастую присущи тем, кто проводит свой рабочий день в офисе.
Преимущества постоянной удаленной работы для каждого, кто решил оставить офис, свои. Возможность работать на крупные зарубежные компании без переезда в другой географический регион, стабильность, в сравнении с freelance – это, наверное, основное, что может привлечь нашего соотечественника. Высокий уровень конкуренции – вот основная сложность, с которой сталкивается соискатель, выходя на поиски работы на международном рынке труда.
Читать дальше →
Всего голосов 35: ↑32 и ↓3+29
Комментарии11

12 Soft Skills That Make IT Project Managers Unstoppable

Время на прочтение6 мин
Количество просмотров6.1K
The increasingly competitive job market demonstrates that performing only based on hard skills alone is no longer sufficient. In project management reality, hard skills contain creating work breakdown structures, managing a project budget, earned value assessments and critical path charts. All these skills require technical background and applying professional knowledge and tools to perform well. What are the soft skills of leadership and how they help to uncover project managers' facilities?

image
Read more →
Всего голосов 13: ↑12 и ↓1+11
Комментарии2

Как состязательные игры помогают работать эффективнее

Время на прочтение4 мин
Количество просмотров3.8K


Я играю в компьютерные игры с пяти лет. Первой моей игрой стала GTA, вышедшая в 2001 году, которая тогда была чем-то вроде того, что представляет собой Fortnite сегодня, только оффлайн и намного менее социальная. Со временем я вырос и увлекся играми, требующими стратегического мышления: World of Warcraft, Battlefield и Call of Duty. Единственной игрой, в которую я играл профессионально (и участвовал в турнирах), была Counter-Strike.

Игры для меня никогда не были способом построить карьеру, но я по-прежнему играю: это дает мне эмоциональный подъем и возбуждает мозговую активность.

В обычной жизни я никогда не замечал за собой такой сообразительности и такого волнения, которые бывают на киберспортивных соревнованиях.

Сейчас мне 23 года, я работаю старшим аналитиком в компании, которая работает с данными и исследует экосистему блокчейна для инвестиционных фирм и корпоративных клиентов. И, должен признаться, часть моих достижений и в обычной, и в профессиональной жизни тесно связана с умственными навыками, которые я приобрел, играя в Counter-Strike.

Состязательные игры помогли мне стать более трудоспособным и сделали меня лучше в целом — и на это есть пять причин.

Переведено в Alconost
Читать дальше →
Всего голосов 3: ↑2 и ↓1+5
Комментарии28

Оценка человеческого капитала ИТ-компании с использованием критериев SFIA

Время на прочтение9 мин
Количество просмотров7.3K
Что является главным ресурсом любой компании? Согласно современным представлениям — это, конечно, люди. Да, очень часто это могут быть лишь формальные заявления, профанация — человек превыше всего, ориентация на персонал, люди наше всё и так далее.

Безусловно, все очень сильно зависит от отрасли, рынка и внешней среды в целом.



Не секрет, что ИТ-сфера наиболее зависима от качества персонала. И если в условном ритейле (да, да, я знаю, что с этим можно поспорить) за счет грамотной настройки всех процессов можно в значительно степени нивелировать влияние персонала, то сделать то же самое, скажем, в разработке программного обеспечения намного сложнее.
Читать дальше →
Всего голосов 10: ↑10 и ↓0+10
Комментарии2

RoadMap UX/UI — Product Designer Skills

Уровень сложностиПростой
Время на прочтение1 мин
Количество просмотров11K

В этой статье я расскажу какими навыками необходимо обладать будущему UX/UI Desinger и Product Designer. Чтобы было проще ориентироваться я собрал карту в виде mind map, со всеми необходимыми ссылками, чтобы вам было проще найти информацию.

Читать далее
Рейтинг0
Комментарии3

Что же такое Django?

Уровень сложностиПростой
Время на прочтение6 мин
Количество просмотров37K

17 месяцев назад я начал свою путь в бэкенд разработку Python. Но спустя время я начал сталкиваться со сложностями в обучении на своей платформе. Первые уроки давались легко, а потом начиналось что-то непонятное в буквальном смысле. Заучивание, записывание, практика одного урока - на это уходили дни. А уроков сотни.

Чтобы найти простое объяснение и понять 10 минутный урок, приходилось несколько часов серфить интернет и потеть над кодом, выявляя правильный путь исправления ошибок. Везде говорят, что в первую очередь нужно учиться искать информацию в интернет. Но сейчас, когда я изучаю Django, даже "перекурив" весь русскоязычный мануал, я не понял ничего. В каждом предложении нужно "гуглить" термины. В сотрудничестве с ИИ я попробовал дать простое объяснение, которое поймет даже первоклассник.

Я только учусь и курс Django пройден наполовину. Все это сделано для тех, у кого тоже возникли трудности.

Узнать про Django
Всего голосов 15: ↑3 и ↓12-7
Комментарии20

Как стать профессиональным IT-коллекционером? Часть 7. Неочевидные навыки

Уровень сложностиПростой
Время на прочтение6 мин
Количество просмотров3K

В заключительной части цикла статей расскажу про неочевидные навыки, которые я получила за 2.5 года работы в команде поддержки GlowByte. 

Читать далее
Всего голосов 15: ↑13 и ↓2+11
Комментарии2

13 вопросов для собеседования, на которые должен знать ответы каждый продакт

Уровень сложностиПростой
Время на прочтение16 мин
Количество просмотров10K

Кому будет полезна статья?

Middle и junior продактам — позволит найти свои зоны роста, а также подготовиться к собеседованиям в топовые IT компании.

Тем, кто хочет стать менеджером продукта, но не знает какие компетенции стоит прокачать, чтобы войти в профессию.

Нанимающим менеджерам — поможет составить требования к вакансии продакта и провести интервью.

Читать далее
Всего голосов 14: ↑7 и ↓7+4
Комментарии8

Куда идти дальше, когда перерастаешь уровень сложности senior

Уровень сложностиПростой
Время на прочтение6 мин
Количество просмотров10K

Когда ты только начинаешь свой путь в IT как младший специалист, позиция старшего кажется заоблачной далью. Возможно, это недалеко от правды. Конечно, есть упоительные истории, которые рассказывают, что кто-то левелапнулся с джуна до сеньора всего за 13 месяцев...

Но копнёшь чуть глубже и оказывается, что у человека за спиной аж 3 года опыта до его трудоустройства джуном в конкретной компании. Так что за год с небольшим этот путь пройти вряд ли получится. В среднем же переход от нижней ступени до верхней занимает около 10 лет.

И когда ты всё-таки забираешься на эту вершину, то вновь оказываешься у распутья. Позади много лет упорной работы, итогом которой становятся солидные офферы и невероятная востребованность на рынке. Что в таком случае может побудить заняться поиском новых вызовов вместо дальнейшего горизонтального роста в очень комфортных условиях?

Читать далее
Всего голосов 14: ↑10 и ↓4+9
Комментарии14

Что должен знать Java Software Engineer

Время на прочтение7 мин
Количество просмотров13K

Есть много разных понятий для человека, который занимается программированием: кодер, разработчик, программист и т.д. Мне же больше по душе такое понятие, как инженер-программист или software engineer, т.к. данное понятие охватывает наибольшее количество тем и направлений, необходимых для разработки. Это лично моё виденье.

Так чем же принципиально software engineer отличается от остальных регалий? Ответ достаточно прост и очевиден - набором знаний о технологиях и большим кругозором в сфере, которой он себя посветил. Кроме того, сталкиваясь с какой-либо проблемой или задачей, он уже понимает какой подход нужен для её решения, или знает, что надо "подтянуть", чтобы быть компетентным в данном вопросе.

Т.к. на данный момент мой основной язык программирования Java, то и рассматривать данный вопрос я буду со стороны Java. Однако общая концепция хорошо ложится на другие языки с небольшой корректировкой "под себя".

Цель статьи привести - познакомить читателя с предлагаемым мною набором знаний. Ниже я привожу набор направлений и технологий, которыми должен обладать с теоретической и практической точки зрения software engineer.

Читать далее
Всего голосов 10: ↑3 и ↓7-1
Комментарии21

7 заблуждений начинающего проект-менеджера в геймдеве

Время на прочтение3 мин
Количество просмотров12K
Чем геймдев похож на монастырь, что делают с ресами на плитках и почему PM должен готовиться к марафону? Руководитель PM-направления в краснодарской студии Plarium Даша Старицына открыла несколько секретов новичкам в этой сфере и рассказала, из-за каких заблуждений соискатели остаются за бортом игровой разработки.


Читать дальше →
Всего голосов 12: ↑10 и ↓2+8
Комментарии13
1