Есть 3 типа психологов. Вредные, полезные и эффективные. Каждый исповедует свой подход. Люди же становятся клиентами «своего» психолога соответственно своему уровню понимания. Круг замкнулся.
Сейчас объясню без умных слов. На примерах всегда понять легче. Каждый сможет примерить их к себе, перевести на язык своего понимания.
Итак, три подхода к человеку, три метафоры.
1. «Внутривенно». Внутривенное введение питательных веществ. Например, глюкозы. Иногда питательную кашицу вводят через трубочку непосредственно в желудок. Плюс метода: быстрое насыщение. Минус: быстрое ослабление. Деградация организма, его энергетической системы, способностей.
2. «Разжевать и в рот положить». В рассказе В.Шукшина внук пугал дедушку — если тот будет ругать, внук не будет ему, беззубому, жевать пищу. Минусов меньше. Человек вынужден переварить полученное.
3. «Не давайте голодному рыбу, а научите рыбачить».
1-й способ — давать советы.
2-й способ — через понимание. Помочь человеку разобраться в ситуации и дать совет себе самому.
3-й способ — тренинг, коучинг. Человек приходит за помощью понимая, что реальные изменения происходят только от действий. Понимание — не более, чем «ориентирование на местности», по которой нужно двигаться, чтобы прийти к цели…
Помочь возможно 2 и 3 способами, большинство же психологов применяют 1-й. За чем приходят люди — то и получают. Бизнес.
Я даю советы в виде метафор. Т.е. подношу ко рту, но не пережевываю. Консультирую до понимания. Либо работаю в коучинге до результата. Некоторым достаточно понять, но многим нужна поддержка.
О себе.
Я долго занимался естественными науками и только потом пришел в психологию.
Многодесятилетняя привычка к упрощению сложных вещей помогает находить простые и понятные решения в запутанных ситуациях.
Биография — коротко.
Высшее образование — завод — отраслевой НИИ — защита диссертации — руководство лабораторией АН СССР — руководство научным центром АН и Минтяжмаша СССР — руководство аналитическим департаментом крупной инвестиционной компании — Вице-Президент Всероссийского общества аналитиков при ИМЭМО — консультант по развитию бизнеса и личностному развитию.
Опыт собственной практики более 40 лет. В т. ч. у больших Мастеров, включая многолетнюю практику в «интересных» местах, таких, как Шаолиньский монастырь.
Отец троих детей.
Хабр ФрилансУдаленная работа для IT-специалистов
ХабрСоздаем и развиваем сервисы для гиков
Хабр КарьераСервис развития карьеры в IT
HaysМеждународная рекрутинговая компания
HeadHunterHR Digital
MadrobotsПриближаем сингулярность за ваши деньги
MaxilectУмные решения для вашего бизнеса
НетологияОбразовательная платформа
Конференции Олега Бунина (Онтико)Профессиональные конференции для IT-разработчиков
ЯндексКак мы делаем Яндекс
