«Все, над чем мы работали последние 25 лет, может быть потеряно всего за год, — говорит заместитель директора организации «ООН-женщины» Анита Бхатия. — Существует реальная опасность возврата к гендерным стереотипам 1950 годов».
В галерее читай о том, как звезды спасаются от коронавируса:
По данным ООН, еще до пандемии коронавируса во всех странах мира объем неоплачиваемой работы, в том числе работы по дому, составлял 16 млрд часов в день. Три четверти такой работы всегда делали женщины, то есть на каждый час неоплачиваемого труда, выполняемого мужчинами, приходилось три «женских» часа. Но из-за Covid-19 нагрузка на женщин стала еще больше.
Если до пандемии соотношение составляло 3:1, то теперь, уверяю вас, разрыв вырос не менее чем вдвое.
Хотя большая часть из 38 опросов была проведена «ООН-женщинами» в странах с низким и средним доходом на душу населения, данные по развитым странам показывают похожую картину.
«Самое тревожное, что многие женщины не возвращаются после карантина на работу, — замечает Анита Бхатия. — Только в сентябре этого года в США прекратили поиски работы 865 тыс. женщин и 200 тыс. мужчин, и эта разница объясняется в основном тем, что на женщинах лежит забота о детях и доме, которую не с кем разделить».
Сокращение числа работающих женщин будет иметь плачевные последствия для их материального благополучия, развития и экономической независимости, предупреждают «ООН-женщины».
Создатели проекта Би-би-си «100 женщин» поговорили с тремя женщинами о том, как пандемия повлияла на их жизнь и работу. Мы попросили всех наших собеседниц некоторое время вести дневник, записывая, что они делали каждый день час за часом.
И до пандемии женщины в Японии в среднем тратили на домашние обязанности почти в пять раз больше времени, чем мужчины — это один из самых высоких показателей в мире.
Тени Вада живет в Токио. Она бренд-консультант, а до локдауна еще подрабатывала воспитательницей в детском саду.
«Время 5 утра, а я все пытаюсь дописать статью о саке. У меня еще есть несколько дней, но я лучше не буду рисковать. Жизнь у мамы непредсказуема, а я не хочу из-за этой непредсказуемости остаться без зарплаты», — гласит одна из записей в ее дневнике.
Время для Тени — настоящая драгоценность. Его приходится делить между ребенком, работой, кухней и стиркой. Тени и ее муж оба работают из дома, но их дни проходят очень по-разному.
«Муж начинает работать в 09:30 и заканчивает где-то между пятью и половиной седьмого вечера. Но он может себе позволить уйти в комнату и сосредоточиться, а я нет, и мне кажется, это не совсем справедливо», — говорит она.
По словам Тени, она выполняет примерно 80% домашних обязанностей, включая развивающие занятия с трехлетней дочкой.
«Первые два-три месяца были ужасными, к концу каждого дня я была на пределе душевных сил. Бывало, дочка заплачет, и я сажусь рядом и плачу», — вспоминает Тени.
«Мы наблюдаем тревожные тенденции, включая высокий уровень стресса и проблемы с психикой — в особенности у женщин. Частично это связано с увеличением объема работы», — говорит главный статистик «ООН-женщин» Папа Сек.
Делина Веласкес — фермер из провинции Серкадо на юге Боливии.
Ее день обычно начинается в 5 утра и делится между парником и работой по дому. Раз в два месяца она ездит в близлежащий город Тариху торговать выращенными ею овощами на рынке. «Работа в поле сильно изматывает, а есть еще и дела по дому, но теперь мне помогает дочка, она моя правая рука. Она помогает и дома, и в поле, и в парнике», — рассказывает Делина.
Согласно традиционным гендерным нормам, мужчины — добытчики, а женщины — домохозяйки.
«Когда речь заходит о том, что дети должны помогать по дому, родители в большей степени ждут этого от дочерей», — говорит Папа Сек.
Но Делина довольна тем, что во время карантина проводит больше времени с семьей. «Раньше я все делала сама: закупала семена, хранила, высаживала, поливала, да еще убирала и готовила, — говорит она. — Теперь занятий в школе нет, дочка помогает с готовкой и стиркой, младший сын — в парнике, муж проводит больше времени дома и тоже помогает, чем может. Мне стало легче».
Доктор Льома Кола, женщина смешанного нигерийско-американского происхождения, живет в столице Кении Найроби.
Она говорит, что умудряется совмещать воспитание новорожденного малыша и работу, потому что муж готов помогать, и потому что они могут позволить себе нанять домработницу. «Не у всех женщин такие возможности. Но я все равно поднимаюсь каждый день в 6—7 утра, потому что сынишка требует внимания», — рассказывает она.
Льома говорит, что общество устроено так, что обычной женщине невозможно получать от жизни все. «Женщины могут иметь и детей, и работу, но не одновременно и не без больших жертв. Таких, как я, немного. Я считаю, мне очень повезло», — объясняет она.
Возможность нанять кого-то для помощи по дому, конечно, облегчила Льоме и ее мужу жизнь на карантине.
«Я всего около месяца оставалась одна и чувствовала себя абсолютно несчастной, — говорит она. — У меня было невероятно много работы, и я не успевала ничего в профессиональном плане, потому что все время была занята по дому».
Хотя ее муж активно участвует в воспитании детей и берет на себя уборку, мытье посуды и стирку, Льома, по ее словам, всегда чувствовала, что конечная ответственность за дом лежит на ней. «Мой ум постоянно занят предметами, о которых муж не думает, вроде того, какие овощи купить, как отпраздновать первый день рождения сына, сделать ли семейное фото в выходные и на какое время запланировать встречу с друзьями в Zoom», — говорит она.
Необходимость постоянно держать в голове множество вещей, вроде походов к врачу, меню на обед и ремонта дома, может сказаться на физическом и психическом здоровье женщин.
Женский домашний труд, поддерживающий семью и экономику и восполняющий пробелы в сфере услуг, очень редко официально признается работой. «Он всегда недооценивался и рассматривался как нечто недостойное внимания, потому что за него не платят», — замечает Анита Бхатия.
«Пандемия высветила то обстоятельство, что неоплачиваемый домашний труд — это всемирная подушка безопасности. Он дает другим возможность получать доход, но при этом сдерживает возможности роста и карьеры тех, кто несет эту ношу», — говорит она.
В результате женщины вынуждены либо фактически работать больше мужчин, либо уделять меньше времени оплачиваемому труду и терять финансовую независимость.
«Нельзя недооценивать серьезность этой проблемы и ее негативное влияние, если правительства и бизнес ничего не предпримут», — говорит Анита Бхатия.
Среди мер, предлагаемых ООН, — предоставление женщинам дополнительного оплачиваемого отпуска и расширение сети детских садов.
«Это вопрос не только прав, но и экономической целесообразности. Экономика выигрывает от максимального вовлечения в нее женщин», — отмечает Анита Бхатия.
Читай также:
А в видео узнаешь историю празднования Нового года:
В данном материале на законных основаниях могут быть размещены дополнительные визуальные элементы. "BBC News Русская служба" не несет ответственности за их содержимое.
