ВсеИнструменты.ру — одна из крупнейших интернет‑компаний в России. С 2006 года мы продаем инструмент и оборудование, чтобы люди могли воплощать свои идеи. В числе наших клиентов и DIY‑блогеры, и крупнейшие стройки России.
В команде более 2000 человек по всей стране — от Краснодара до Челябинска. И каждый из нас создает лучший клиентский сервис!

Наша миссия — приносить пользу людям, помогая делать мир вокруг себя лучше.

Наш IT-отдел — это:

• Сильная команда, часть которой работает над сайтом одного из крупнейших в России интернет-магазинов ВсеИнструменты.ру;
• Профессионалы своего дела, которые могут автоматизировать любой процесс и не боятся сложных задач;
• Открытость к инновациям и инициативе, что помогает быстрее решать задачи, не тратя время на штрафы или замалчивание проблем.
• Мы пишем на PHP, JS и Golang.

Причины работать у нас:

1. Интересные задачи. Работаем с высоконагруженными ИТ-проектами: сайт – до 1 млн. пользователей в сутки и ERP-система — обменов между системами до 1,3 ТБ в сутки. Переписываем монолитные системы на микросервисы. Всегда есть возможность экспериментировать.
2. Современные технологии. В нашем арсенале — лучшие инструменты для работы. Это PHP 7.3, Symfony 4.3, Golang, ES6, vue.js, docker, kubernetes и микросервисная архитектура. Благодаря этому нам удается реализовать любую задачу для бизнеса быстро и качественно.
3. Профессиональное развитие. Каждый сотрудник постоянно развивается — проходит внутренние и внешние обучения, участвует в конференциях, митапах, имеет доступ к проф. литературе. Раз в полгода проходит аттестацию, на которой он может получить более высокий грейд с повышением зарплаты.
4. Достойная зарплата. Мы гарантируем стабильный доход выше уровня по рынку. Если показывать высокие результаты, можно расти и финансово, например, получать премии за сверхрезультат. Зарплата на 100% белая.
5. Престижная компания. ВсеИнструменты.ру занимает 12-е место по выручке среди интернет-магазинов России в рейтинге Data Insight за 2018 год. Входит в рейтинг лучших работодателей России от HeadHunter за 2018 год.
6. Забота о здоровье. Дополнительное медицинское страхование получают сотрудники, отработавшие в компании больше года. В каждом нашем офисе действуют корпоративные спортивные программы для сотрудников в лучшие спортклубы.
7. Замеряем уровень счастья. Мы не только даем возможность развиваться, но и делаем людей счастливыми — держим высокий показатель удовлетворенности сотрудников (eNPS). Этому способствуют внутрикорпоративные мероприятия и тимбилдинги.
8. Здоровая атмосфера в коллективе. В офисах дружелюбная атмосфера и открытость новым идеям. Коллеги общаются, обмениваются опытом и создают клубы по интересам. Здесь каждый может предложить свою идею и сформировать команду для реализации.