23 сентября 2019 г.

1. Волжское межрегиональное территориальное управление по надзору за ядерной и радиационной безопасностью Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору объявляет конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:

государственного инспектора отдела инспекций ядерной и радиационной безопасности в НИИАР (г. Димитровград);

государственного инспектора Оренбургского отдела инспекций (г. Оренбург);

государственного инспектора отдела надзора за проектированием, конструированием, изготовлением и инспекций в Нижегородской области (г. Н. Новгород);

государственного инспектора отдела инспекций ядерной и радиационной безопасности на Калининской АЭС (г. Удомля);

государственного инспектора отдела инспекций в Пермском крае (г. Пермь);

государственного инспектора отдела инспекций в Республике Башкортостан (г. Уфа);

старшего специалиста 1 разряда предоставления государственных услуг, планирования и отчетности (г. Балаково);

старшего специалиста 1 разряда Межрегионального отдела инспекций в Саратовской и Самарской областях (г. Саратов).

2. К претендентам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы государственного инспектора отдела инспекций ядерной и радиационной безопасности в НИИАР и государственного инспектора отдела инспекций ядерной и радиационной безопасности на Калининской АЭС предъявляются следующие требования:

2.1. Гражданство Российской Федерации;

2.2. Наличие высшего профессионального образования по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Ядерная энергетика и технологии», «Энергетическое машиностроение», «Теплоэнергетика и теплотехника», «Автоматизация технологических процессов и производств», «Теплоэнергетика», «Ядерные физика и технологии», «Техническая физика», «Атомные электрические станции и установки», «Энергомашиностроение», «Материаловедение, технология материалов и покрытий», «Физика», «Математика», «Химия», «Химическая технология», «Ядерные реакторы и материалы», «Физика ядра и элементарных частиц», «Технология разделения изотопов и ядерное топливо», «Ядерная энергетика и теплофизика», «Технология изотопов и особо чистых веществ», «Технология редких и рассеянных радиоактивных элементов», «Химия, физика и механика материалов», «Ядерные физика и технологии», «Прикладные математика и физика», «Ядерные установки и материалы», «Ядерная энергетика и технологии», «Прикладная математика», «Ядерные реакторы и энергетические установки», «Ядерные химические технологии», «Радиационная безопасность человека и окружающей среды», «Градостроительство», «Атомные станции: проектирование, эксплуатация и инжиниринг», «Строительство», «Промышленное и гражданское строительство», «Экономика и управление на предприятии» «Приборостроение», «Машиностроение», «Материаловедение и технологии материалов», «Технология транспортных процессов», «Менеджмент организации (в сфере транспортирования)», «Организация перевозок и управления на транспорте», «Безопасность жизнедеятельности, природообустройство и защита окружающей среды», «Фундаментальная информатика и информационные технологии», «Математическое обеспечение и администрирование информационных систем», «Информационные системы и технологии», «Системный анализ и управление», «Безопасность и нераспространение ядерных материалов», «Химическая технология материалов современной энергетики», «Экология и природопользование», «Техносферная безопасность» или иное направление подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

2.3. Без предъявления требований к стажу.

2.4. Наличие следующих базовых знаний и умений:

- знание государственного языка Российской федерации (русского языка);

- знания основ: Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 27 мая 2003 г. №58-ФЗ «О системе государственной службы российской Федерации»; Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ « законодательства о государственной службе, законодательства о противодействии коррупции;

- основ делопроизводства и документооборота;

- в области информационно-коммуникационных технологий;

- умение мыслить системно;

- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

- коммуникативные умения.

2.5. Профессиональные знания в области законодательства:

- Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ;

- Федеральный закон от 21.11.1995 № 170-ФЗ "Об использовании атомной энергии";

- Федеральный закон от 11.07.2011 № 190-ФЗ "Об обращении с радиоактивными отходами и о внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации";

- Федеральный закон от 09.01.1996 № 3-ФЗ "О радиационной безопасности населения";

- Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля";

- постановление Правительства Российской Федерации от 30.07.2004 № 401 "Положение о Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору";

- постановление Правительства Российской Федерации от 03.07.2006 № 412 "О федеральных органах исполнительной власти и уполномоченных организациях, осуществляющих государственное управление использованием атомной энергии и государственное регулирование безопасности при использовании атомной энергии";

- постановление Правительства Российской Федерации от 23.04.2012 № 373 "Об утверждении Положения о режиме постоянного государственного надзора на объектах использования атомной энергии";

- постановление Правительства Российской Федерации от 15.10.2012 № 1044 "О федеральном государственном надзоре в области использования атомной энергии";

- постановление Правительства Российской Федерации от 29.03.2013 № 280 "О лицензировании деятельности в области использования атомной энергии";

- постановление Правительства Российской Федерации от 19.10.2012 № 1069 "О критериях отнесения твердых, жидких и газообразных отходов к радиоактивным отходам, критериях отнесения к особым радиоактивным отходам и к удаляемым радиоактивным отходам и критериях классификации удаляемых радиоактивных отходов";

- постановление Правительства Российской Федерации от 30.12.2012 № 1494 "Об утверждении Положения об отнесении объектов использования атомной энергии к отдельным категориям и определении состава и границ таких объектов";

- постановление Правительства Российской Федерации от 19.11.2012 №1184 "О регистрации организаций, осуществляющих деятельность по эксплуатации радиационных источников, содержащих в своем составе только радионуклидные источники четвертой и пятой категорий радиационной опасности";

- постановление Правительства Российской Федерации от 03.03.1997 №240 "Об утверждении Перечня должностей работников объектов использования атомной энергии, которые должны получать разрешения Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору на право ведения работ в области использования атомной энергии";

- постановление Правительства Российской Федерации от 30.06.2010 №489 "Об утверждении Правил подготовки органами государственного контроля (надзора) и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей";

- постановление Правительства Российской Федерации от 28.04.2015 № 415 "О правилах формирования и ведения единого реестра проверок";

- приказ Ростехнадзора от 07.06.2013 № 248 "Об утверждении Административного регламента по исполнению Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственной функции по федеральному государственному надзору в области использования атомной энергии";

- приказ Ростехнадзора от 08.10.2014 №453 "Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственной услуги по лицензированию деятельности в области использования атомной энергии";

- приказ Ростехнадзора от 21.12.2011 №721 "Об утверждении Административного регламента по предоставлению Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственной услуги по выдаче разрешений на право ведения работ в области использования атомной энергии работникам объектов использования атомной энергии";

- приказ Ростехнадзора от 19.10.2012 № 594 "Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственных услуг по установлению нормативов предельно допустимых выбросов радиоактивных веществ в атмосферный воздух и нормативов допустимых сбросов радиоактивных веществ в водные объекты, выдаче разрешений на выбросы и сбросы радиоактивных веществ в окружающую среду".

- федеральные нормы и правила, руководства по безопасности в области использования атомной энергии.

2.6. Должностные обязанности:

- организация и проведение плановых и внеплановых проверок юридических лиц; оформление результатов проверок в порядке, установленном законодательством (акт проверки, предписание, протокол об административном правонарушении, приостановка деятельности и т.д.);

- осуществление контроля и надзора за соблюдением норм и правил в области использования атомной энергии; за условиями действия лицензий на осуществление деятельности в области использования атомной энергии; за условиями действия разрешений на право ведения работ в области использования атомной энергии; за безопасностью на объектах использования атомной энергии.

- проведение анализа:

- причин и условий возникновения нарушений в работе объектов использования атомной энергии;

- причин нарушений требований норм и правил в области использования атомной энергии;

- результатов проведенных инспекций с целью обобщения выявленных нарушений при проведении инспекций и мер по их устранению;

- подготовка и внесение в установленном порядке предложений по совершенствованию нормативных документов по безопасности.

- ведение прикладных задач блоков «Разрешения», «Лицензирование» и «Инспектирование» Автоматизированной информационной системы по регулированию безопасности в области использования атомной энергии.

3. К претендентам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы государственного инспектора отдела надзора за проектированием, конструированием, изготовлением и инспекций в Нижегородской области (г. Н. Новгород); государственного инспектора Оренбургского отдела инспекций; государственного инспектора отдела инспекций в Пермском крае (г. Пермь); государственного инспектора отдела инспекций в Республике Башкортостан (г. Уфа) предъявляются следующие требования:

3.1. Гражданство Российской Федерации;

3.2. Наличие высшего профессионального образования по специальности, направлению подготовки: «Государственное и муниципальное управление», «Юриспруденция», «Ядерная энергетика и технологии», «Энергетическое машиностроение», «Теплоэнергетика и теплотехника», «Автоматизация технологических процессов и производств», «Теплоэнергетика», «Ядерные физика и технологии», «Техническая физика», «Атомные электрические станции и установки», «Энергомашиностроение», «Материаловедение, технология материалов и покрытий», «Физика», «Математика», «Химия», «Химическая технология», «Ядерные реакторы и материалы», «Физика ядра и элементарных частиц», «Технология разделения изотопов и ядерное топливо», «Ядерная энергетика и теплофизика», «Технология изотопов и особо чистых веществ», «Технология редких и рассеянных радиоактивных элементов», «Химия, физика и механика материалов», «Ядерные физика и технологии», «Прикладные математика и физика», «Ядерные установки и материалы», «Ядерная энергетика и технологии», «Прикладная математика», «Ядерные реакторы и энергетические установки», «Ядерные химические технологии», «Радиационная безопасность человека и окружающей среды», «Градостроительство», «Атомные станции: проектирование, эксплуатация и инжиниринг», «Строительство», «Промышленное и гражданское строительство», «Экономика и управление на предприятии» «Приборостроение», «Машиностроение», «Материаловедение и технологии материалов», «Технология транспортных процессов», «Менеджмент организации (в сфере транспортирования)», «Организация перевозок и управления на транспорте», «Безопасность жизнедеятельности, природообустройство и защита окружающей среды», «Фундаментальная информатика и информационные технологии», «Математическое обеспечение и администрирование информационных систем», «Информационные системы и технологии», «Системный анализ и управление», «Безопасность и нераспространение ядерных материалов», «Химическая технология материалов современной энергетики», «Экология и природопользование», «Техносферная безопасность», «Кораблестроение, океанотехника и системотехника объектов морской инфраструктуры», или иное направление подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным направлениям подготовки (специальностям), содержащееся в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

3.3. Без предъявления требований к стажу.

3.4. Наличие следующих базовых знаний и умений:

- знание государственного языка Российской федерации (русского языка);

- основ делопроизводства и документооборота;

- в области информационно-коммуникационных технологий;

- умение мыслить системно;

- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

- коммуникативные умения.

3.5. Профессиональные знания в области законодательства:

- Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях от 30.12.2001 № 195-ФЗ;

- Федеральный закон от 21.11.1995 № 170-ФЗ "Об использовании атомной энергии";

- Федеральный закон от 09.01.1996 № 3-ФЗ "О радиационной безопасности населения";

- постановление Правительства Российской Федерации от 19.11.2012 № 1184 "О регистрации организаций, осуществляющих деятельность по эксплуатации радиационных источников, содержащих в своем составе только радионуклидные источники четвертой и пятой категорий радиационной опасности";

- постановление Правительства Российской Федерации от 03.03.1997 № 240 "Об утверждении Перечня должностей работников объектов использования атомной энергии, которые должны получать разрешения Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору на право ведения работ в области использования атомной энергии";

- постановление Правительства Российской Федерации от 02.03.2000 № 183 "О нормативах выбросов вредных (загрязняющих) веществ в атмосферный воздух и вредных физических воздействиях на него";

- постановление Правительства Российской Федерации от 30.06.2010 № 489 "Об утверждении Правил подготовки органами государственного контроля (надзора) и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей";

- приказ Ростехнадзора от 08.10.2014 № 453 "Об утверждении Административного регламент предоставления Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственной услуги по лицензированию деятельности в области использования атомной энергии";

- приказ Ростехнадзора от 21.12.2011 № 721 "Об утверждении Административного регламента по предоставлению Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственной услуги по выдаче разрешений на право ведения работ в области использования атомной энергии работникам объектов использования атомной энергии";

- федеральные нормы и правила, руководства по безопасности в области использования атомной энергии.

3.6. Должностные обязанности:

- организация и участие в проведении плановых и внеплановых проверок юридических лиц; оформление результатов проверок в порядке, установленном законодательством (акт проверки, предписание, протокол об административном правонарушении, приостановка деятельности и т.д.);

- проведение анализа:

- причин и условий возникновения нарушений в работе объектов использования атомной энергии;

- причин нарушений требований норм и правил в области использования атомной энергии;

4. К претендентам на замещение вакантной должности государственной гражданской службы старшего специалиста 1 разряда Отдела предоставления государственных услуг, планирования и отчетности (г. Балаково) предъявляются следующие требования:

4.1. Гражданство Российской Федерации;

4.2. Среднее профессиональное образование, без предъявления к стажу.

4.3. Наличие следующих базовых знаний и умений:

- знание государственного языка Российской федерации (русского языка);

- основ делопроизводства и документооборота;

- в области информационно-коммуникационных технологий;

- умение мыслить системно;

- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

- коммуникативные умения.

4.4. Профессиональные знания в области законодательства:

- Федеральный закон от 21.11.1995 № 170-ФЗ «Об использовании атомной энергии»;

- Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 29.03.2013 № 280 «О лицензировании деятельности в области использования атомной энергии»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 30 июля 2004 г. № 401 «Положение о Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 03.07.2006 № 412 «О федеральных органах исполнительной власти и уполномоченных организациях, осуществляющих государственное управление использованием атомной энергии и государственное регулирование безопасности при использовании атомной энергии»;

- приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 08.10.2014 № 453 «Об утверждении Административного регламента предоставления Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственной услуги по лицензированию деятельности в области использования атомной энергии»;

- приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 07.06.2013 № 248 «Об утверждении Административного регламента по исполнению Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору государственной функции по федеральному государственному надзору в области использования атомной энергии» (в редакции Приказа Ростехнадзора от 27.11.2014 № 529).

4.5. Должностные обязанности:

- осуществление регистрации и входного контроля документов, представленных для получения лицензии;

- ведение переписки по вопросам лицензирования;

- оформление лицензий, изменений в условия действия лицензий, разрешений на право ведения работ в области использования атомной энергии;

- регистрация и направление в ответственные подразделения заявлений на внесение изменений в УДЛ, на прекращение и приостановление действия лицензий;

- ведение баз данных: АИС ЯРБ и по лицензированию;

- подготовка проектов справок (в рамках компетенции отдела предоставления государственных услуг, планирования и отчетности) по запросам Центрального аппарата Ростехнадзора, структурных подразделений Управлений и других организаций; подготовка информации на сайт Управления о ходе лицензирования;

- консультирование заявителей при подготовке комплектов документов по лицензированию деятельности в области использования атомной энергии (по письменным обращениям, телефону, электронной почте);

- ведение Перечня организаций и объектов, поднадзорных Волжскому МТУ по надзору за ЯРБ Ростехнадзора.

5. К претендентам на замещение вакантной должности государственной гражданской службы старшего специалиста 1 разряда Межрегионального отдела инспекций в Саратовской и Самарской областях (г. Саратов) и предъявляются следующие требования:

5.1. Гражданство Российской Федерации;

5.2. Среднее профессиональное образование, без предъявления к стажу.

5.3. Наличие следующих базовых знаний и умений:

- знание государственного языка Российской федерации (русского языка);

- основ делопроизводства и документооборота;

- в области информационно-коммуникационных технологий;

- умение мыслить системно;

- умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

- коммуникативные умения.

5.4. Профессиональные знания в области законодательства:

- Федеральный закон Российской Федерации от 22.10.2004 №125-ФЗ «Об архивном деле в Российской Федерации»;

- Федеральный закон Российской Федерации от 27.07.2006 № 149-ФЗ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации»;

- Федеральный закон Российской Федерации от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления»;

- Федеральный закон Российской Федерации от 06.02.2011 № 63-ФЗ «Об электронной подписи»;

- Указ Президента Российской Федерации от 06.03.1997 № 188 «Об утверждении Перечня сведений конфиденциального характера»;

- Указ Президента Российской Федерации от 25.07.2006 № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 15.06.2009 № 477 «Об утверждении Правил делопроизводства в федеральных органах исполнительной власти»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 13.08.1997 № 1009 «Об утверждении правил подготовки нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти и их государственной регистрации»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 28.07.2005 № 452 «О Типовом регламенте внутренней организации федеральных органов исполнительной власти»;

- постановление Правительства Российской Федерации от 22.09.2009 №754 «Об утверждении Положения о системе межведомственного электронного документооборота».

5.5. Должностные обязанности:

ведение делопроизводства, осуществление контроля исполнения документов.

6. Права.

В соответствии со статьей 14 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» государственный гражданский служащий Волжского МТУ по надзору за ЯРБ имеет право на:

- обеспечение надлежащих организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей;

- ознакомление с должностным регламентом и иными документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности гражданской службы, критериями оценки эффективности исполнения должностных обязанностей, показателями результативности профессиональной служебной деятельности и условиями должностного роста;

- отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности служебного времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также оплачиваемых основного и дополнительных отпусков;

- оплату труда и другие выплаты в соответствии с Федеральным законом № 79-ФЗ, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и со служебным контрактом;

- получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности государственного органа;

- доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственную тайну, если исполнение должностных обязанностей связано с использованием таких сведений;

- доступ в установленном порядке в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, органы местного самоуправления, общественные объединения и иные организации.

- ознакомление с отзывами о его профессиональной служебной деятельности и другими документами;

- защиту сведений о гражданском служащем;

- должностной рост на конкурсной основе;

- профессиональное развитие в порядке, установленном Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и другими федеральными законами;

- членство в профессиональном союзе;

- рассмотрение индивидуальных служебных споров в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и другими федеральными законами;

- проведение по его заявлению служебной проверки;

- защиту своих прав и законных интересов на гражданской службе, включая обжалования в суд их нарушения;

- медицинское страхование в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и федеральным законом о медицинском страховании государственных гражданских служащих Российской Федерации;

- государственную защиту своей жизни и здоровья; жизни и здоровья членов своей семьи, а также принадлежащего ему имущества;

- государственное пенсионное обеспечение в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 г. №166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;

- иные права, предоставленные действующим законодательством Российской Федерации, приказами Ростехнадзора и служебным контрактом.

7. Ответственность:

Государственный гражданский служащий несет ответственность в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации:

- за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей;

- за несохранение государственной тайны, а также разглашение сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;

- за действие или бездействие, ведущее к нарушению прав и законных интересов граждан, организаций;

- за причинение материального, имущественного ущерба;

- за несвоевременное выполнение заданий, приказов, распоряжений и поручений вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, за исключением незаконных;

- за несвоевременное рассмотрение в пределах своей компетенции обращений граждан и общественных объединений, а также учреждений и организаций, государственных органов и органов местного самоуправления;

- за совершение действий, затрудняющих работу органов государственной власти, а также приводящих к подрыву авторитета государственных гражданских служащих;

- за несоблюдение обязанностей, запретов и ограничений, установленных законодательством о государственной службе и противодействию коррупции;

- за нарушение положений настоящего должностного регламента.

Гражданский служащий не вправе исполнять данное ему неправомерное поручение. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по мнению гражданского служащего, неправомерным, гражданский служащий должен представить в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений законодательства Российской Федерации, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения, и получить от руководителя подтверждения этого поручения в письменной форме.

В случае подтверждения руководителем данного поручения в письменной форме гражданский служащий обязан отказаться от его исполнения.

В случае исполнения гражданским служащим неправомерного поручения гражданский служащий и давший это поручение руководитель несут дисциплинарную, гражданско-правовую, административную или уголовную ответственность в соответствии с федеральными законами.

8. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности государственных инспекторов оценивается по следующим показателям:

- отсутствию нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных обязательств, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе;

- качеству выполненной работы: подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документов, отсутствие стилистических и грамматических ошибок;

- количеству возвратов на доработку ранее подготовленных документов;

- количеству повторных обращений по рассматриваемым вопросам;

- наличию у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную службу;

- оценке профессиональных, организаторских и личностных качеств гражданского служащего по результатам его профессиональной деятельности и с учетом его аттестации, сдачи квалификационного экзамена или иных показателей;

- своевременности и оперативности выполнения поручений, рассмотрения обращений граждан и юридических лиц, соотношению количества своевременно выполненных к общему количеству индивидуальных поручений;

- способности четко организовывать и планировать выполнение порученных заданий, умению рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;

- творческому подходу к решению поставленных задач, активности и инициативе в освоении новых компьютерных и информационных технологий;

- способности быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям, самостоятельности выполнения служебных обязанностей;

- отсутствию жалоб граждан, юридических лиц на действия (бездействие) гражданского служащего;

- осознанию ответственности за последствия своих действий, принимаемых решений;

- доли поднадзорных субъектов, в отношении которых проведены профилактические мероприятия;

- доли обращений, содержащих информацию о готовящихся нарушениях или о признаках нарушений обязательных требований, по результатам которых объявлены предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований;

- доли выполненных профилактических мероприятий, предусмотренных программой по профилактике рисков причинения вреда охраняемым законом ценностям.

9. Условия прохождения гражданской службы:

- пятидневная служебная неделя (выходные дни суббота и воскресенье, нерабочие праздничные дни);

- продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается в соответствии со статьей 48 Федерального закона № 79-ФЗ;

- минимальный размер денежного содержания для государственных инспекторов составляет 13 400 руб./мес. (без учета премий за выполнение особо важных и сложных заданий); для специалистов 1 разряда 11 700 рублей (без учета премий за выполнение особо важных и сложных заданий).

Служебные командировки для государственных инспекторов в среднем 3-4 раза в год по территории Приволжского федерального округа.

10. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Волжское межрегиональное территориальное управление по надзору за ядерной и радиационной безопасностью Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору:

а) личное заявление;

б) заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. №667-р (в ред. постановления Правительства Российской Федерации от 05.03.2018 г. №227), с приложением фотографии.

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы):

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма 001-ГС/у);

е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:

страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

типовую форму согласия на обработку персональных данных федеральных государственных гражданских служащих Волжского межрегионального территориального управления по надзору за ядерной и радиационной безопасности Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору, и иных субъектов персональных данных.

справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера претендующего на замещение вакантной должности и на членов семьи (супругу (супруги) и несовершеннолетних детей), утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460, с использованием специального программного обеспечения «Справки БК» (https://gossluzhba.gov.ru/page/index/spravki_bk);

сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации размещалась общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу (по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 № 2867-р);

Претенденты на замещение вакантных должностей государственного инспектора отдела инспекций ядерной и радиационной безопасности в НИИАР и государственного инспектора отдела инспекций ядерной и радиационной безопасности на Калининской АЭС дополнительно предоставляют:

собственноручно заполненную и подписанную анкету (форма 4, утверждена Постановлением Правительства Российской Федерации от 06 февраля 2010 г. № 63) с приложением фотографии;

документ об отсутствии медицинских противопоказаний для работы с использованием сведений, составляющих государственную тайну (форма 001-ГС/у) (приложение №3 к приказу Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 26 августа 2011 г. № 989н).

11. Гражданский служащий, замещающий должность государственной гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в отдел кадров, спецработы и правового обеспечения Волжского межрегионального территориального управления по надзору за ядерной и радиационной безопасностью Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительством Российской Федерации от 26 мая 2005 г. №667-р, с фотографией.

12. Документы предоставляются гражданином (гражданским служащим) лично или посредством направления по почте.

Прием документов осуществляется по адресу: 413 864 г. Балаково, Саратовская область, ул.30 лет Победы, 57а, кабинет 8, ежедневно с 08:00 до 17:00, в пятницу до 16:00, кроме выходных (суббота и воскресенье) и праздничных дней.

Телефон для связи в г. Балаково (8453) 66-93-03; (8453) 66-93-00 доб. 1009.

Контактные телефоны в отделах инспекций:

г. Удомля (48-255) 6-71-37; г. Димитровград (84-235) 7-91-30; г. Н. Новгород (831) 275-26-62;

г. Оренбург (353-2) 37-21-35; г. Пермь (342) 240-26-31 и г. Уфа (347) 287-10-66.

Документы принимаются с 23 сентября по 13 октября 2019 года.

Место проведения конкурса: г. Балаково, ул.30 лет Победы, 57а, кабинет 5.

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса «8» ноября 2019 года, о точной дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, не позднее чем за 15 дней до его начала.

Для самостоятельной оценки своего профессионального уровня, вне рамок конкурса, претенденты на замещение вакантных должностей в Волжском межрегиональном территориальном управлении по надзору за ядерной и радиационной безопасностью Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору, могут пройти предварительный квалификационный тест, размещенный на официальном сайте федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (на главной странице сайта http://gossluzhba.gov.ru в разделе «Профессиональное развитие»// «Тест для самопроверки»).

Условия проведения конкурса:

1. Конкурс на замещение вакантной должности федеральной государственной гражданской службы в Волжском межрегиональном территориальном управлении по надзору за ядерной и радиационной безопасностью Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности федеральной государственной гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

2. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

3. Гражданин (гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

4. Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия Волжского межрегионального территориального управления по надзору за ядерной и радиационной безопасностью оценивает представленные документы и решает вопрос о допуске претендентов к участию в конкурсе.

Решение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса принимается представителем нанимателя после проверки достоверности сведений, представленных претендентами на замещение вакантной должности гражданской службы, а также после оформления в случае необходимости допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну.

5. В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется в письменной форме о причинах отказа в участии в конкурсе.

6. Сообщение о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса направляется гражданам (гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его начала.

7. На втором этапе конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов (индивидуальное собеседование, написание реферата, тестирование и другое). Метод конкурсных процедур определяется конкурсной комиссией.

В данном случае конкурс будет проходить в виде тестирования (по направлению профессиональной служебной деятельности, а также на знание русского языка, основ конституционного устройства российской Федерации, законодательства о гражданской службе и противодействии коррупции, информационно – коммуникационных технологий) и личного собеседования.

При проведении тестирования кандидатам предоставляется одно и тоже время для прохождения тестирования и единый перечень вопросов. Тест содержит не более 60 вопросов. Подведение результатов тестирования основывается на количестве правильных ответов. Тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов. В случае если кандидат ответил правильно менее чем на 70% вопросов, он считается не прошедшим тестирование и к индивидуальному собеседованию не допускается.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на соответствующую вакантную должность гражданской службы либо отказа в назначении.

По результатам конкурса кандидаты, выдержавшие условия второго этапа конкурса, но не признанные победителями, могут быть по решению конкурсной комиссии рекомендованы к зачислению в кадровый резерв Волжского МТУ по надзору за ЯРБ Ростехнадзора.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в 7-дневный срок со дня его завершения.

Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.